El emprendimiento femenino está ganando terreno, pero todavía enfrenta retos importantes. En nuestro análisis del ecosistema innovador en España, hemos hablado con varias lideresas que están transformando industrias como la inteligencia artificial, la neurotecnología, la agricultura digital y los eSports.

📈 ¿Cómo está la situación del emprendimiento femenino?

Aunque cada vez hay más mujeres emprendiendo, algunos datos muestran que aún falta mucho camino por recorrer:

• La tasa de emprendimiento reciente (TEA) ha mejorado entre las mujeres, acercándose al nivel de los hombres, pero aún existe una diferencia.

• El emprendimiento consolidado femenino ha disminuido ligeramente, mientras que el masculino ha crecido.

• En cuanto a capitalización, la mitad de los proyectos liderados por mujeres disponen de menos de 10 000 €, frente a 20 000 € en los liderados por hombres.

• Solo 2 de cada 10 startups innovadoras tienen mujeres al frente.

Esto evidencia que sigue siendo más difícil para las mujeres consolidar sus empresas y acceder a financiación competitiva.

Historias inspiradoras de 4 emprendedoras que están marcando la diferencia

Estas líderes no solo han creado empresas exitosas, sino que además comparten una visión sobre innovación, liderazgo femenino y los obstáculos que han superado.

África Periáñez – Causal Foundry

Sector: Inteligencia Artificial
Mensaje clave: Para que la IA sea más inclusiva, necesita más mujeres desarrollándola.

África trabajó en el CERN y en proyectos internacionales antes de fundar Causal Foundry, una startup que aplica inteligencia artificial para personalizar experiencias en salud y otros ámbitos. Cree que la clave para fomentar la innovación femenina está en la educación y en atraer talento diverso.

🧠 Dato relevante: El acceso a financiación sigue siendo más difícil para mujeres emprendedoras por el sesgo implícito entre inversores.

María López – Bitbrain

Sector: Neurotecnología
Mensaje clave: La innovación es resolver problemas de forma diferente.

María cofundó Bitbrain, una empresa que convierte señales cerebrales en datos útiles para investigación clínica y otros usos. Destaca la importancia de combatir los sesgos que excluyen a las mujeres de áreas STEM desde edades tempranas.

🔍 Enfoque: Liderazgo empático, cercano y basado en consenso.

Mercedes Iborra – VisualNACert

Sector: Agrotech
Mensaje clave: Innovar no siempre significa inventar algo totalmente nuevo, sino mejorar lo que ya existe.

Mercedes creó VisualNACert, una plataforma que ayuda a gestionar explotaciones agrícolas mediante datos y tecnología. Su enfoque combina sostenibilidad, eficiencia y visión humanista. El liderazgo femenino, según ella, aporta empatía y sensibilidad hacia las personas y el entorno.

🚜 Ventaja: Su género ha sido favorecedor para atraer inversores que valoran el enfoque sostenible.

Virginia Calvo – Atlas Informática / GIANTX

Sector: eSports y Gaming
Mensaje clave: Innovar es mejorar procesos y pensar diferente.

Virginia pasó de un negocio de informática tradicional a liderar GIANTX, uno de los equipos de eSports más potentes del mundo. Su historia muestra cómo romper barreras en un sector dominado por hombres implica persistencia, resiliencia y redes de apoyo entre emprendedoras.

👥 Desafío común: Superar el fenómeno del mansplaining y construir redes de contacto sólidas.